người nước ngoài làm việc ở Việt Nam cần những giấy tờ gì?

Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam cần có những giấy tờ gì ?

Câu hỏi:  Tôi du học ở nước ngoài một thời gian sau đó về lại Việt Nam để làm việc. Trong thời gian du học tôi có quen vài người bạn nước ngoài và họ có nguyện vọng sắp tới sang Việt Nam làm việc cùng công ty với tôi. Tuy nhiên, liên quan đến các loại giấy tờ theo quy định pháp luật về người lao động nước ngoài thì tôi chưa nắm rõ. Vậy, tôi muốn hỏi Luật sư rằng, người nước ngoài làm việc tại Việt Nam cần có những giấy tờ gì?

người nước ngoài làm việc tại Việt Nam cần những giấy tờ gì?

Luật sư trả lời:

Hiện nay, tình hình lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngày càng phổ biến vì tình hình hội nhập thế giới. Tuy nhiên để đảm bảo ổn định trật tự xã hội, pháp luật có những điều kiện nhất định về giấy tờ mà người lao động nước ngoài phải có khi muốn làm việc tại Việt Nam.

Người nước ngoài muốn làm việc tại Việt Nam cần phải chuẩn bị những loại giấy tờ sau:

Thứ nhất, Visa (thị thực):

Visa là giấy chứng nhận do chính phủ 1 nước cấp cho người nước ngoài muốn đến nước họ. Như vậy, khi người nước ngoài muốn tới Việt Nam làm việc thì phải xin được Visa do Cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp.

Tùy vào mục đích vào Việt Nam mà Visa sẽ có thời hạn khác nhau, thời hạn của visa chính là thời gian người nước ngoài được cư trú tại Việt Nam.

Thứ hai, Giấy phép lao động

Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam phải có giấy phép lao động, ngoại trừ một số trường hợp mà pháp luật cho phép vào làm việc không cần giấy phép được quy định tại Điều 7 Nghị định 11/2016/NĐ-CP.

Giấy phép lao động được cấp có thời hạn nhằm xác định thời gian cho phép người nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Khi hết hạn, nếu muốn tiếp tục làm việc buộc người nước ngoài phải tiến hành gia hạn giấy phép lao động hoặc buộc phải xuất cảnh khỏi lãnh thổ Việt Nam.

Trong thời hạn 15 ngày trước ngày người lao động nước ngoài dự kiến làm việc, công ty nơi sắp nhận những người lao động nước ngoài đó phải nộp bộ hồ sơ xin cấp giấy phép lao động đầy đủ đến Sở lao động thương binh xã hội nơi công ty đặt trụ sở. Giấy phép sẽ được cấp sau 7 ngày kể từ khi Sở lao động thương binh xã hội nhận được hồ sơ đầy đủ.

Trên đây là câu trả lời của Công ty Luật TGS về câu hỏi. Mọi vấn đề thắc mắc liên hệ Hotline: 024 6682 8986 để được Luật sư tư vấn./

call-to-like

Đội ngũ luật sư – Công ty Luật TGS

lstuan

 

Luật sư – Nguyễn Văn Tuấn – Giám Đốc Công ty Luật TGS

Luật sư Tuấn đạt được nhiều kinh nghiệm tư vấn pháp luật trong các lĩnh vực như khai thác khía cạnh thương mại của Quyền Sở hữu trí tuệ, viễn thông, đầu tư, doanh nghiệp, bất động sản…

thu

 

Nguyễn Thị Hường – Chuyên Gia Tư Vấn Về Sở Hữu Trí Tuệ/Doanh nghiệp

Là chuyên gia pháp lý về lĩnh vực Sở Hữu Trí Tuệ. Đã tham gia tư vấn cho các Khách hàng trong và ngoài nước về các vấn đề về đăng ký bảo hộ và giải quyết tranh chấp về Nhãn hiệu, Thương hiệu, Kiểu dáng, Sáng chế, hiện bà là Trưởng Phòng Nhãn hiệu của văn phòng luật TGS.

oanh

 

Nguyễn Thị Oanh – Chuyên Gia Tư Vấn Về Sở Hữu Trí Tuệ

Là một chuyên viên giỏi trong lĩnh vực Sở Hữu Trí Tuệ, doanh nghiệp. Đặc biệt bà Oanh chuyên tư vấn giải đáp mọi thắc mắc về giấy phép con như: giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động, kiểm nghiệm mỹ phẩm,.....

huongtran

 

Đặng Phương Chi – Chuyên Gia Tư Vấn Về Sở Hữu Trí Tuệ

Là một chuyên gia trong lĩnh vực Sở Hữu Trí Tuệ. Đặc biệt bà Hương là chuyên gia tư vấn giải đáp mọi thắc mắc về nhãn hiệu, thương hiệu, sáng chế, kiểu dáng công nghiệp, bản quyền tác giả,...

tu van
ảnh đại diện luật sư tuấn

Hãy liên hệ ngay với chúng tôi để được tư vấn miễn phí

  • Luật Sư - Văn Phòng Luật TGS Law
  • Địa chỉ: Số 34, Ngõ 187 Trung Kính, Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội.
  • Điện thoại: 0984.769.278
  • Email: contact.tgslaw@gmail.com
  • Hotline: 0985.928.544 - Luật Sư Nguyễn Văn Tuấn

Hoặc Bạn Có Thể Gửi Nội Dung Đăng Ký Tư Vấn Miễn Phí Qua Biểu Mẫu Dưới Đây Chúng Tôi/Luật Sư Sẽ Liên Hệ Lại Ngay!